辽宁遴选考什么

发布时间：2023-09-19 22:53   责任编辑：admin

报名开始：即日起       报名截止：见文内

　　辽宁遴选考试包括笔试和面试，考试综合成绩按笔试、面试成绩各占50%的比例合成。笔试采用闭卷方式。考试科目为案例分析，主要测试市直机关公务员必须具备的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。笔试时间150分钟，满分为100分。面试采取结构化面谈的方式，满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的取消遴选资格。

　　考场设在辽阳市。报考者按照准考证上确定的时间和地点，持本人有效身份证、准考证参加考试。参加考试时使用的身份证必须与报名时的一致。笔试结束后，由市委组织部会同人事考试机构根据阅卷情况划定笔试合格分数线。

　　笔试前，建议大家把公文的格式和易错部分全部拿来学习一边，因为格式的事情其实就是你的基础能力所在，只要掌握了这些细节最后才更加的容易得分。面试前，一定要好好的学习案例，或者是把自我认知的部分给学习起来，只要能够真的掌握这些内容之后才能更好而实现提升答题。建议大家好好的学习过往的真题的，掌握好答题技巧。

　　遴选公务员是什么意思?

　　中央机关从基层公开遴选公务员主要是解决党政领导机关干部队伍来源比较单一、经历比较简单、素质结构不尽合理等突出问题。过去不少机关干部是从家门到校门，毕业后直接进机关门的“三门干部”，他们的素质和潜能俱佳，但离基层较远，离群众较远，缺乏实践锻炼与基层经验，难以深层剖析理解当今中国民生和社会实际，而遴选公务员可以有效解决中央国家机关中这一短板和不足。

　　同时，遴选还在于探索建立一条基层公务员的选拔培养链，这对畅通基层公务员的“上行通道”非常重要，通过遴选，乡镇(街道)公务员都可以直接到中央任职，实现五级连跳，这在以前是根本不可想象的。